2018-2019 学年信息公开年度报告

按照《高等学校信息公开办法》《江苏省教育厅关于全面落实高校信息公开清单做好高校信息公开年度报告工作的通知》要求,根据实际工作实行情况,现编制20182019学年度太阳成集团tyc234cc信息公开工作年度报告。全文内容包括概述、信息主动公开情况、依申请公开情况、对信息公开的评议情况、因学校信息公开工作遭到举报的情况、信息公开存在的主要问题和改进措施共六个部分,报告中统计数据的时间为201891日至2019831日。

一、信息公开工作概述

2018-2019 学年,太阳成集团tyc234cc坚持以习大大新时代中国特色社会主义思想为引导,认真贯彻全国全省教育大会精神,按照党中央、国务院关于政务公开工作的决策部署和教育部全面推进教育公开的总体安排,继续坚持“以公开为常态、不公开为例外”的原则,抓好落实信息公开主体责任,不断提升信息公开工作理论实践水平,持续深入推进信息公开。继续加大招生、财务等重点领域信息公开力度,主动接受外部监督。进一步加强工作培训和考核评估,强化工作保障。进一步推进学校依法治校、民主治校、科学治校,进一步落实学校民主决策、民主管理、民主监督制度,以公开促公平,以公平促发展,以发展促和谐,推进“阳光治校”,保障了学校广大师生员工的知情权、参与权和监督权。   

(一)学校信息公开工作受到进一步重视

信息公开工作是学校党风廉政建设、依法治校的重要工作。学校高度重视信息公开工作,鉴于人事干部调整,党委会研究讨论调整了信息(党务与校务)公开工作领导小组,要求进一步明确信息公开工作职责。信息公开工作领导小组召开了专题会议,落实《关于进一步做好学校信息公开工作的实施方案》,进一步明确学校信息公开工作目的、工作目标、工作原则、工作计划(含各项工作完成时间节点);进一步健全信息公开组织机构,完善信息公开制度,深化信息公开内容,拓宽信息公开渠道,充分保障广大师生员工和社会公众的知情权、参与权、表达权和监督权。

(二)继续加强信息公开载体建设

学校将信息公开作为扩大社会监督,提高教育工作透明度的重要途径,多措并举,自觉主动地接受政府监管和社会监督,既充分听取师生员工、社会群众意见,又及时公布学校大事要情,实现良性互动,做到学校发展方针、政策、权力运行透明。一是有效利用传统信息发布渠道,通过电话、会议、校刊、宣传栏等多种形式,将制定学校重大规章制度、发展计划过程当作集中智慧、科学决策的过程。二是继续探索挖掘信息公开移动媒介新特点。学校目前有“太阳成集团tyc234cc官微”微博,粉丝数共8857人,全年发布信息 807条,浏览量余197万次,“太阳成集团tyc234cc”微信关注人数共45489人,全年发布信息175条,浏览量50余万次,学校微信微博新媒体公众影响力稳居全国同类院校前十名,其中,微信位居全国同类院校前五十,微博位居江苏省高校前二十。坚持落实学校《资讯发布工作规定》,以弘扬主旋律、坚持正确的舆论导向为根本出发点,以强化学校的对外宣传为重点,遵循资讯规律,确保资讯发布内容的及时性、真实性和权威性,继续加强资讯发布会制度建设。

(三)进一步理顺信息公开工作体制机制

根据教育部关于信息公开的要求,党政办牵头组织部、宣传部、工会、团委、财务处、人事处、教务部、招生办公室、学生处、资产处、后勤、监察处等相关职能部门,就清单要求公开的内容逐项分派落实,学校其他各二级部门负责对本部门信息进行更新维护,党政办负责把关审核,建立校内信息公开部门联动制度。学校按照公正、公平、便利的原则,健全信息公开工作机制 和其他相关工作机制,由党政办牵头落实信息公开具体工作,保证依法及时准确地公开学校基本情况和招生、就业、学籍管理、财务、资产、干部任免、人事招聘等情况。学校各二级部门都明确了分管领导和专门工作人员负责信息公开的具体发布工作,各单位结合实际制定本单位具体的信息公开办法和公开途径,严格落实《清单》规定,通过部门网站、信息公告栏、电子显示屏、年鉴、资讯、简报等多种方式发布信息。目前学校针对学校基本信息实时进行更新、各职能部门基本信息、学院(部)基本信息、人事师资信息、教学质量信息、学生管理服务信息每学期进行更新、招生考试信息、财务资产及收费信息、学风建设信息、重点部门的信息公开年度报告每年定期更新。  

  二、信息主动公开情况

学校坚持统一领导与具体工作全面开展相结合,积极利用各种先进的技术手段,充分调动各二级单位的积极性,确保信息公开工作有序开展。学校对照《高等学校信息公开事项清单》《江苏省省高等学校信息公开事项清单》所列事项的情况进行了及时、全面的公开,具体情况如下:

(一)方式和途径

1.网络形式。通过学校门户网站、“信息公开”专题网站、各单位(部门)主页、OA办公系统、各专题网站、QQ群、微博、微信等现代信息传播途径,及时向全校师生和社会公众公开相关信息。

2.文件形式。学校党委、行政、职能部门等机构发布各种文件,编印简报、大事记,印发会议纪要,出刊校报校刊、规章制度汇编、教职工手册等形式,进行信息公开。

3.工作会议。召开党委扩大会、教代会、工代会、政工例会、教学例会、科研例会、学工例会、调研会、研讨会、座谈会等专题会议,在一定范围内发布。

4.书记院长(电子)信箱。为提高信息公开工作的权威性,持续加强书记、院长电子信箱管理,对于教职工关心的重大问题,由学校主要领导亲自解答和解决,并以文件的形式明确了书记、院长电子信箱的适用范围、管理主体和工作流程。

5.其他形式。学校还依据信息公开工作的实际需要,采用干部学习会、党员培训教育、校内广播、宣传栏、电话咨询等多种形式,有效满足师生的信息需求。

() 财务信息公开

2019 年学校在按照省教育厅关于深入落实高校信息公开清 单做好高校信息公开年度报告工作的相关规定,向全社会公开预 决算信息、积极依申请公开财务信息的同时,坚持按时、按规定 格式规范公开财务管理制度、预算、决算、行政事业性收费等工 作,方便教职工全面参与管理、实施监督。

() 干部任免信息公开

学校党委组织部认真落实干部信息公开工作,不断健全信息公开机制、规范内容、提高时效,信息公开工作稳步推进,学校严格实行中央《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,对提任的处级干部在民主推荐、考察人选的单位内进行民主推荐预告、考察预告,在全校范围进行任前公示。在推进干部信息公开的过程中,组织部坚持做到突出重点、注重实效,常规问题定期公开,热点问题及时公开,公开内容细致化、公开时间及时化。通过上网、上会、上墙等多种形式,及时公开相关内容。

   (四)人事与师资信息公开

学校人事师资信息公开工作稳步推进并取得明显成效。具体做法如下:畅通全校教职工全面了解人事师资信息的渠道,增强人事工作的透明度。部门职责、机构设置、科室职责、办公地点及联系方式均公布在人事处门户网站上,方便教职工获取信息和下载所需内容;人员招聘信息、职称评审结果公示、拟录用人员名单公示、科职干部任免、人才项目推荐、评奖评优、教师出国(境)等重要信息,均通过“校内通知”、“学校发文”、部门门户网站予以公布。做好师德师风及各类人事人才政策的宣传工作,保障广大教职工的知情权,对师德师风及最新的人事人才政策进行宣讲,方便教职工查阅和了解。在招聘工作中,坚持公开、公正、透明原则。教学科研岗长期面向社会公开招聘。

() 招生信息公开

学校招生认真贯彻落实《教育部关于进一步推进高校招生信息公开工作的通知》,进一步扩大信息公开范围,增加加工作透明度,规范公开程序和内容,提高信息公开时效。完善制度招生过程中,积极发挥“集体决策、全程监督、及时公开、确保公平”的工作机制,招生委员会、招生领导小组作为招生的决策机构,为规范做好招生工作提供了组织保障。高度重视考试安全,完善各类考核测试方案、资格审核办法以及实施细则,科学设置工作机构,明确岗位职责,规范组织流程,严格落实工作责任制和责任追究,确保公平公正。招生章程及特殊类型招生简章公开。在学校招生网公布学校 2019年全日制普通招生章程以及各种特殊类型招生简章。在章程和简章中对招生条件、报名流程、录取政策等进行了详细描述。  

() 学生奖惩信息公开

严格按照流程进行各类奖助学金的评审。首先,我校在校园网上及时发布各类奖助学金评选通知,严格做到公开、公平、公正,从申请流程、评审办法到评审结果,均在网站进行公示,接受学生和老师监督。同时,修订和完善各类奖助学金生管理办法和各类评优评优条例,并将相关信息发布在学校信息公开网站、 规章制度网站和学工处网页上,供学生随时查询。各类学生奖助学金、学费减免等相关资助结果全部在校园网上进行公示,便于学生及时查看和监督。此外,大家及时更新学工处部门网站的规章制度栏目,删除老旧信息,并对奖助学金、帮困助学、助学贷款等规章制度进行分类,使信息更加清晰易查。

() 国际交流信息公开

太阳成集团tyc234cc国际合作交流处继续认真贯彻国家信息公开制度,严格落实国际合作与交流信息公开重点工作,并不断健全信息公开机制,在丰富信息内容、加大信息公开力度和获得社会积极反馈等方面均取得明显成效。国际合作与交流信息公开形式多样,内容准确,同时也借助新媒体平台,在留学生和港澳台学生招生、教学、管理服务、国内师生出国交流、国际项目合作和学术交流探讨等方面积极、主动、有效地做好了相关信息的公开发布,极大地便利了广大中外师生的工作、学习和生活,并获得了他们的积极反馈和一致好评。  

三、依申请公开情况

本学年度,学校未发生依申请公开和不予公开的事项。

四、对信息公开的评议情况

本校师生员工和社会公众通过学校的各类信息公开平台对太阳成集团tyc234cc的办学情况有了全面、深入的了解。对学校的信息公开工作比较满意,尤其是新媒体微信、微博和抖音的推出,使得学校信息公开的内容更全面,而且增强了与师生员工、社会公众的互动,得到了广大师生和社会各界的广泛好评。

    五、因学校信息工作遭到举报、复议、诉讼的情况

学校按照相关法律、法规、政策,建立健全自身信息公开机制,及时通过各种途径主动公开信息,依法受理信息公开申请,及时答复,未发生因信息公开工作遭到举报的情况。

    六、存在的问题和改进措施

本学年学校稳步推进信息公开工作,在提升信息公开机制的规范性、信息公开的时效性、信息公开渠道的多样性方面取得了一定的成效,但仍存在不足,在今后的工作中,要继续加强信息公开信息化建设,打造更及时、更畅通、更高质量的信息收集渠道;在移动端用好微博、微信、抖音等新媒体,打造多层次、立体化信息公开渠道。
















 

 
 
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