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学院纪委赴苏州震泽调研机关效能建设工作

发布时间:2012-12-12发布部门:人员机构编辑:刘德锋审核人: 图片拍摄:

       2012年12月7日院党委副书记、纪委书记沈国良率领全体纪委委员赴苏州吴江区震泽镇亲切看望了我院挂职干部孙建领同志并与震泽镇党委副书记、纪委书记王恒等同志就效能建设考评工作进行了深入交流。
       王恒书记向大家先容了《震泽镇机关、事业单位在编在岗工作人员效能建设考评办法》,强调为更加科学、全面、客观地评判机关服务态度、服务能力和服务质量,进一步提升机关服务水平,促进镇机关作风的转变和工作效能的提高,创先争优、凝心聚力、真抓实干,推进“三比三促”竞赛活动的深入开展,实施了机关效能建设与考评工作。考核内容包括制度实行、服务态度、勤政廉政;考核形式为平时考核、季度考核和年末集中考核。效能量化分值构成为季度考核占40%,集中考核占60%.并制定了七项“一票否决”款项,不得参加年度评优。另外,明确受到党纪政纪处分的,取消考评资格,并根据有关文件进行处罚。
       沈国良书记在听取了王恒书记先容后,就我院的基本情况及机关效能建设、二级单位考核工作向震泽镇领导同志作了概况,纪委委员也结合部门工作与对方进行了探讨与交流。大家认为,政府实行力强得益于强有力的考核与评价工作,虽然政府职能与学院部门职能不同,但在效能建设与考评上的诸多做法,值得学习借鉴。
       最后,沈书记希翼孙建领同志搭建好南化院与震泽镇的友谊之桥,全面学习震泽镇多年积累的、行之有效的特色做法,实现相互学习,共同提高。



 
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